岳成所從成立之日起就實(shí)行不給回扣、不給介紹費(fèi)、不給找關(guān)系走后門的三不原則。打官司就是打事實(shí)、打證據(jù)、打法律規(guī)定，而不是打關(guān)系。
　　有人懷疑岳成所是否真的做到，做到了是否還能夠生存？事實(shí)證明岳成所做到了，不但生存了，而且發(fā)展得非常之好！
　　通過幾個(gè)事例完全可以說(shuō)明岳成所是如何堅(jiān)持三不原則的：
　　事例一：
　　山西某公司來(lái)北京請(qǐng)?jiān)莱伤碓谧罡呷嗣穹ㄔ旱囊黄鹪賹彴讣?，首先要求岳成所?a href="http://www.hbfuna.com">律師找關(guān)系，被拒絕后，又提出70萬(wàn)元的代理費(fèi)要開80萬(wàn)元的發(fā)票，那10萬(wàn)元作為在北京的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。岳成所沒有答應(yīng)，最終這個(gè)案件沒有委托岳成所。雖然案件沒能代理，但岳成所問心無(wú)愧。
　　事例二：
　　某國(guó)企有一個(gè)訴訟案件，特意通過熟人來(lái)請(qǐng)?jiān)莱伤?。說(shuō)只要是岳成律師同意出庭，就出20萬(wàn)元代理費(fèi)，但要求開32萬(wàn)元的發(fā)票，12萬(wàn)元做小金庫(kù)，岳成所拒絕了委托人多開發(fā)票的要求，此案沒有委托。
　　案例三：
　　某知名外企的一個(gè)員工辭職告公司將自己違法辭退，在仲裁和一審階段，員工都勝訴了。案件二審時(shí)，公司找岳成所代理。岳成所律師在二審中沒有找任何關(guān)系，通過申請(qǐng)司法鑒定等方式，證明該員工的辭職報(bào)告確系本人真實(shí)意愿表示。最終，法院二審判決資方獲勝。
　　由于堅(jiān)持三不原則，岳成所每年都會(huì)流失很多案源。雖然失去了不少機(jī)會(huì)和收入，但岳成所的全體律師通過提高服務(wù)水平，讓客戶感動(dòng)，贏得了社會(huì)的認(rèn)可和行業(yè)的品牌：岳成體師1995年被評(píng)為首屆全國(guó)十佳律師、2002年被北京市司法局授予北京律師刑事辯護(hù)工作突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、2005年和2006年連續(xù)兩年被評(píng)選為中國(guó)十大誠(chéng)信英才。